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答:一是规范管理,热情服务,尽职尽责,做好本职工作。
二是按照学校和所在部门的要求,及时提供、搜集整理各类审核评估所需要的材料。
三是参加有关会议、活动等,不迟到,不早退,严格遵守纪律。
四是按时参加访谈,提前了解与岗位相关的访谈内容,确保准确完整反映学校实际情况。